訪問看護師/四日市/初めての方も歓迎です/夜勤ありませんパート・バイト求人

セントケア三重株式会社

  • パート・アルバイト
  • 午後のみ
  • 午前のみ
  • 入職祝金・支度金制度あり
  • 時短勤務可
  • 未経験歓迎
  • 資格取得制度あり
  • 車通勤可
  • 週1日からOK
  • 週休2日制
  • パート・アルバイト
  • 三重県四日市市新正4-7-5
  • 最寄り駅: 近鉄名古屋線 新正駅
  • 時給3,360円~3,360円
求人番号24010-00335351
有効期限2025年03月31日
応募方法

ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。「セントケア三重株式会社」の「訪問看護師/四日市/初めての方も歓迎です/夜勤ありませんパート・バイト求人」の求人募集は、2025年01月08日にハローワークで公開されました。

仕事内容

セントケア訪問看護ステーション四日市は、訪問看護に興味をお持
ちの皆様が、心から看護の楽しさを感じ安心して働いていただける
職場です。働き方はご相談ください。是非一度見学に来てください
【全国展開の強み】
定期的に開催する研修や勉強会に参加いただきます。
【分かりやすい業務内容】
訪問看護アセスメントの標準化・見える化を図った「訪問看護アセ
スメント・プロトコル」業務支援システムを使用。スタッフからは
計画書・報告書が作成しやすいとの評価頂いています。
*まずは履歴書なしでの説明のみでも大丈夫です。お気軽にお問い
合わせ下さい。未経験の方も安心して下さい(当ステーションは全
員未経験入社です!)プリセプター制度有!※変更範囲:変更なし

メッセージ

この度は当社の訪問看護ステーションの求人票をご覧いただき誠に ありがとうございます。 セントケア三重株式会社は在宅介護を中心た事業展開をしており、 三重県内に10か所の在宅介護事業所がございます。 セントケア訪問看護ステーション四日市は2019年に開設し 四日市市内の地域の皆様から少しずつ信頼を頂いて参りました。 今後も益々増えていくと予想される、医療ニーズを持ちながらも 「ずっと住み慣れた自宅で生活したい」と願う四日市の皆様の 在宅介護生活に、微力ながらも貢献して参りたいと思います。 四日市市は全国でも有数な在宅でのお看取りが多い地域です。 セントケアでは、ご家族様、病院をはじめとする医療機関や 他の事業所と連携を取り合い、地域と一緒に成長していきたい と考えています。訪問看護のお仕事は、やり甲斐もありますが 一人での訪問には大変なことも多いです。ただ、ステーションの みんなとコミュニケーションを取り、チームでケアをしていきま すので、一人で抱え込むことがないように、何でも話せる雰囲気を つくり、切磋琢磨しながら共に学び共に成長していきましょう。 2025年1月 セントケア三重株式会社 代表 碓井伸也

必要資格・経験・年齢

免許・資格 資格なし・不要
応募年齢 不問
最終学歴 不問
職務経験等 不問
自動車免許 必須(AT限定可)

募集内容

募集職種 訪問看護師/四日市/初めての方も歓迎です/夜勤ありません
雇用形態 パート労働者/パート
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間 

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年

正社員登用の有無

正社員登用あり
過去3年間の実績:4名

契約更新の有無

あり(原則更新)
勤務地・交通 〒510-0064
三重県四日市市新正4-7-5

最寄り駅

近鉄名古屋線 新正駅から徒歩で3分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

6人(パート含む)
(女性4人、パート0人)
給与・報酬 時給3,360円~3,360円
給与(内訳)

基本給

3,360円~3,360円

定額的に支払われる手当

-

手当等の補足

土日祝手当 ・土祝日:1時間100円増 日曜:1時間200円増 オンコール手当(対応可能な方のみ) ・平日:1700円(9時~18時 18時~9時)  ・土日祝:2000円(9時~18時)      2200円(18時~9時)
昇給・賞与 昇給:あり
賞与:なし

昇給実績

前年度実績:あり 1時間あたり10円~50円(前年度実績)
勤務時間
休憩時間:60分
時間外労働:なし
休日等 ・勤務時間、勤務日数については応相談。 ・午前のみ、午後のみの勤務も歓迎。 ・Wワークも可能です。(他社で常勤勤務の方を除く)
週1日以上
労働日数について相談可
休日:その他
週休二日制:その他
その他:休日については相談に応じます。 有給休暇は週(年間)所定労働日数により付与

休日の実績等

年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):1日
待遇

福利厚生等

加入保険等:労災保険
通勤手当:100,000円

福利厚生:・福利厚生サービス・資格取得補助金(全額・半額補助)・資格取得祝い金・確定拠出企業型年金・従業員持ち株会・財形預金・長期障害所得補償保険・団体保険・予防接種補助・人材紹介制度・貸付金・奨学金・慶弔見舞金、特別弔慰金制度・傷病見舞金、災害見舞金・産業医による健康相談・ほっとライン・新型コロナウィルス特別休暇等

利用可能な設備など

マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:未加入
退職金制度:なし 
定年制:なし
再雇用制度:なし 

取得実績

育児休業取得実績:あり
介護休業取得実績:あり
看護休暇取得実績:なし
特記事項 ≪今ならハローワークから入社の方には入社祝い金があります!≫
*給与は実働給となり現場稼働時間に対しての時給となります。
*短い時間での勤務希望も週1日から可能です。
*働く時間は少しずつ増やせますので短い勤務もご相談ください。
*訪問地域は四日市市内です。
*病棟経験は問いませんので、経験の浅い方も大歓迎です。
*正社員の方も育児・介護休暇、育児短時間勤務取得しています。
*週所定労働時間により各種保険適用(法定通り)
*全国展開グループ会社ですので福利厚生が充実しています。
*職場見学やお仕事説明会を開催しています。
*社用車は軽自動車となります。
・オンライン自主応募の場合、ハローワークの紹介状は不要です。
◆一日の勤務例◆
9時出勤:訪問先に出発⇒午前中は2件訪問⇒昼食は事務所もしく
は訪問の合間に⇒午後も同様に2件訪問⇒16時頃帰社⇒記録・報
告・物品確認⇒17時退社
★「お仕事説明会・職場見学会」毎週開催してます
 【会 場】セントケア訪問看護ステーション四日市
 【参加受付】059-350-8210(事前予約制)
 ご予約のうえお気軽にご参加下さい♪「更新回数:上限なし」
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付可
採用人数 2名募集
募集理由 増員のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回)
選考場所 〒510-0064 三重県四日市市新正4-7-5
合否通知 面接後3日以内
通知方法:郵送,電話

この求人の取得日は「2025/01/09」です。

    当サイト「ハロワ求人(ハローワーク求人)」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業(51-募-000760)」の許可を受けて運営しております。
    看護、介護、保育、福祉職の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
    掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
    なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

    ※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

    ※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

    ※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

    ※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

     


     

    お問い合わせ項目 (必須)

    団体名・企業名・屋号 (必須)

    ご担当者名・お名前 (必須)

    メールアドレス (必須)

    電話番号 (任意)

    お問い合わせ内容の詳細 (必須)

    ※確認画面はございません。
    再度、お手数ですがご確認ください。

    個人情報保護方針を確認のうえ、

    企業・施設情報

    会社・団体名 セントケア三重株式会社
    所在地 510-0075
    三重県四日市市安島1-7-12  向陽2ビル3A
    事業内容 介護保険制度による訪問介護、訪問看護、小規模多機能型居宅介護 、看護小規模多機能居宅介護、居宅介護支援(ケアプラン作成) などの介護事業。
    設立日 平成19年
    公式サイト http://saint-care-mie.com/
    事業所番号 2401-613814-0
    従業員数(全体) 137人
    労働組合 労働組合あり
    就業規則 フルタイムの就業規則:あり
    パートの就業規則:あり